各部门、单位：

为全面贯彻党的教育方针，落实全国全省高校思想政治工作会议精神，进一步加强我校教师队伍的师德师风建设，引导全校教师践行“四个相统一”、当好“四个引路人”、争做“四有”好老师，发挥优秀教师的典型示范作用，经研究，决定评选我校师德标兵，现将有关事项通知如下。

一、评审原则

（一）坚持民主、公平、公开、公正原则；

（二）坚持实事求是、严格标准条件、优中选优、宁缺毋滥的原则；

（三）坚持注重实绩、注重贡献、注重现实表现的原则；

（四）坚持民主推荐、师生公认的原则。

二、评选范围及名额

（一）具有高等学校教师资格，在我校工作5年及以上，从事教育教学工作一线的在职教师均可参加评选。

（二）师德标兵的表彰名额原则上5名左右。

三、评选条件

申报师德标兵的教师须满足（一）（二）（三）（四）（五）和（六）中的条件之一。

（一）模范遵守道德要求。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党的教育方针，忠诚于人民的教育事业。遵守宪法和法律法规，依法履行教师职责，维护社会稳定和校园和谐，不得有损害国家利益和不利于学生健康成长的言行，具有较高的思想政治素质和良好的思想道德素质。

（二）严格履行教师职责。认真履行教书育人的职责，坚持育人为本、德育为先，坚持立德树人，以身作则。以正确的思想观点、严谨的教风师风影响学生。把育人贯穿到人才培养的各环节、全过程。热爱教师职业，有高度的职业责任感和使命感，建立正确、平等、和谐的师生关系，做学生健康成长的指导者和引路人。不断探索新的教育教学方式、方法。在教育教学、科学研究、服务社会等工作上取得突出成绩。

（三）恪守教师职业操守。弘扬科学精神，坚持实事求是，发扬学术民主，善于团结合作，不断提高教学科研能力和专业学术水平；秉持学术良知，恪守学术规范，坚持学术诚信，坚守学术道德；自觉维护学术尊严和学术自由，坚决抵制一切学术失范、学术不端和学术腐败行为。

（四）致力学校事业发展。带头传承厚植山东管理学院校风、教风、学风，认同践行山东管理学院校训和精神；爱校如家，维护学校形象和荣誉，有强烈的主人翁意识，能自觉处理好学校利益和个人利益的关系，积极营造“团结、平等、宽松、和谐”的人际关系和勤奋向上、共同进步的工作氛围，努力追求学校、团队和个人事业的共同发展。

（五）从教以来未发生任何教学、管理事故。

（六）除以上条件外并同时满足下列条件之一。

1.近五年年度考核均为“合格”以上且至少有一次“优秀”的；

2.获得校级及以上各类表彰、奖励、荣誉称号的；

3.在教学、科研、管理、服务等方面取得省部级以上重要成果的；

4.长期在教学、科研一线工作，有较高群众威信的。

四、评选程序

（一）个人申报。符合条件的教师可根据个人情况，参照评选条件，自愿申报参评。

（二）民主推荐。各教学单位在师生中广泛征求意见，根据评选条件做好民主评议工作，并根据民主评议结果每个教学单位推荐本单位1名候选人。填写《山东管理学院师德标兵候选人推荐表》（纸质版）并提交1000字左右的典型事迹材料（电子版）。

（三）学校评审。学校组织评审委员会，召开专门会议，从候选人中评选出师德标兵建议名单。

（四）党委研究。研究确定师德标兵名单，经公示无异议后发文公布。

五、评选要求

各教学单位要高度重视评选工作，要真正把品德高尚、治学严谨、为人师表、关爱学生、在教书育人方面取得突出成绩的师德典型推选出来。要把本次评选活动作为加强本单位师德师风建设的专题教育活动，作为推动本单位教师职业道德建设和思想政治工作的重要举措，作为宣传先进、学习先进、培育和践行社会主义核心价值观的生动实践。要通过师德标兵的推荐、评选、宣传和表彰，充分展现我校优秀教师精神风貌和先进事迹，激励广大教职工，自觉加强师德建设，提升教书育人管理服务的素养和能力，办好人民满意的高水平大学。

六、奖励办法

（一）对获奖教师授予“山东管理学院师德标兵”荣誉称号，教师节期间进行表彰。

（二）学校将评选结果作为职称评聘、职务晋升、聘期考核、年度考核等工作的重要参考依据。

（三）学校和学院对获奖教师的先进事迹进行大力宣传。

（四）对授予山东管理学院师德标兵荣誉称号的教师给予一定物质奖励。

七、上交材料及时间

各教学单位请于9月6日（周一）将《山东管理学院师德标兵候选人推荐表》、典型事迹材料交至教师工作部办公室（263室），电子版材料打包发至邮箱：sdglxyrsc@163.com，联系人：王源。

附件：山东管理学院师德标兵推荐表

教师工作部

2021年9月2日